近来，新冠疫情在全国多地出现。为配合社会抗击疫情，以实际行动践行社会责任，回馈社会，3月26-27日周末，RDMI（国际研发方法协会）联合 RDMI广州中心（广州骏思知识产权）、上海质量管理科学研究院、青岛科技大学、RDMI哈尔滨中心（黑龙江省创新方法应用学会）、江苏省企业管理咨询协会、RDMI香港中心（SSI香港六式码协会）、RDMI重庆中心（筹）、江阴市科技局、RDMI苏州中心（苏州大学苏州知识产权研究院）、RDMI成都中心、RDMI武汉中心、内蒙古卓越绩效促进会等合作单位，共同举办了TRIZ一级公益免费培训活动。此次活动面向上海、山东、江苏、重庆、天津、黑龙江、吉林、辽宁、陕西、广东、内蒙古、云南、福建、甘肃、云南、香港等受疫情影响较为严重的地区，为各地抗击疫情行动贡献绵薄之力。
本次公益培训是以孙永伟博士为代表的RDMI有爱心的研发方法论专家们继2020年3月27-28日面向武汉、湖北（约300人），2022年3月5-6日面向苏州、深圳、东莞、呼和浩特等地（500多人）疫情比较严重的区域的公益TRIZ（发明问题解决理论）一级培训以来所举行的第三次培训。此三次培训共使2000多位研发爱好者们深度接受了先进的创新方法论的熏陶，对于提高技术人员和企业的创新能力起到了重要的推进作用，抗击疫情期间的学习、生活的调节，以及疫情之后的企业创新能力的大幅提升起到了重要的作用。
自通知发出后，短短几天内，我们收到了1300多位来自全国各地500多家单位的研发人员、工程技术人员、知识产权人员、高等院校师生报名，1000多人在线参加了学习，其中有750多人参加的TRIZ一级认证考试，他们中有来自于企业，如新和成、隆基股份、正大集团、东岳集团、江阴信邦电子、青州卷烟厂、ATL、大庆油田、指南测控、中国一汽、美的库卡、伯朗特机器人、风和医疗、长电科技、江阴金属材料创新研究院、重庆金康赛力斯、上海蓝滨石化设备、上海正泰、东富龙、青岛精安医疗、大港油田、宁德新能源、青岛澳派智能包装、四川新筑智能装备、龙口中宇机械有限公司、中海油、西门子、上海百仕瑞、中车太原公司、海尔集团、施耐德电气、晋西工业集团、江阴集成电路设计创新中心、内蒙古包钢、龙口中宇、力鸿检验集团、甘肃蓝科石化高新装备、马钢、中国石油、深圳长城开发精密技术有限公司、长安汽车、科莱恩化工、富赛汽车电子、泛亚汽车、国家电网、美的集团、西山煤电、上海三菱电梯、上海香尚香、上海元祖食品、上海联影医疗、卡特彼勒、山东中烟、麦克韦尔、宝武钢铁、上海梅山钢铁、华为、中冶赛迪、潍柴动力、石头科技、锐捷网络、苏伊士水务技术、嘉庚创新实验室、瑞声科技、上海技术交易所、上海蓝科电气、杭州三花、合众新能源、TCL华星光电、法士特、松山湖材料实验室、呼和浩特广播电视台、冠宇电池、呼和浩特供电公司、中环半导体材料、天信仪表集团、苹果、厦门航空、上海卫龙美味、惠州市德赛西威、惠州亿纬锂能、霍尼韦尔、顺发物流、SGS、重庆京东方光电、桂林市中医医院、上海格力机电、中石油、中广核、中煤科工、上海复星、波音、广州金升阳、通用股份、赛默飞世尔科技、开利空调、伊莱克斯、李锦记、联想、中化国际、珠海格力电器、贝克休斯、重庆市人民医院、上海振华重工、上汽、上海外高桥造船、传音控股、迈图高新材料、液化空气、屈臣氏、星巴克、捷普科技、上海建工、中船重工、布勒(常州)机械、法士特、梅特勒-托利多、威马、森马、大连华信计算机、上海航空电器、青岛卷烟厂、广东好太太、宜家、南孚电池、首钢京唐、鞍钢本钢、上海空间电源所、马勒汽车等；也有来自于高校，如青岛科技大学、烟台大学、兰州大学、山东大学、重庆三峡医药高专、西安交通大学、南方科技大学、哈尔滨工业大学、厦门大学、吉林大学、华东师范大学、陕西科技大学、辽宁大学、河北民族师范学院、西安建筑科技大学、山东农业工程学院、济南工程职业技术学院、江西应用科技学院、呼和浩特民族学院、东北林业大学、重庆化工职业学院、山东科技大学、广东石油化工学院、昆明冶金高专、北京信息科技大学、内蒙古工业大学、长春工业大学、哈尔滨工业大学、湖南工业大学、重庆三峡学院、黑龙江八一农垦大学、天津大学、河北工业大学、哈尔滨工程大学、东北石油大学、齐齐哈尔大学、黑龙江工业学院、黑龙江科技大学、红河职业技术学院、鹤岗师范高专、潍坊学院、佳木斯大学、广东工业大学、山东理工大学、中山职业技术学院、上海电机学院等；还有的来自于广州骏思、青岛鼎丞、智慧芽（中国）、超凡、三聚阳光、广州华学、重庆萃智邦成、淄博汇川等知识产权机构。
本次线上TRIZ一级认证培训为公益培训，用五个腾讯会议室同步进行。旨在向没有TRIZ基础或者TRIZ基础薄弱的人普及TRIZ知识，使其初步具备运用现代TRIZ理论分析问题和解决问题的能力。本次活动是RDMI以实际行动承担社会责任所发起的免费培训，所产生的费用绝大部分由RDMI承担，学员仅担负教材制作费及运费，此举向社会让利近300万元。
本次培训采用RDMI主席、TRIZ五级大师、DFSS黑带大师孙永伟博士的现场录制视频授课，由实战经验丰富的RDMI四级TRIZ专家、DFSS（六西格玛设计）黑带大师龙银花博士担任全程辅导讲解，还有10多位三级TRIZ专家助教在线辅助大家学习。龙博士对讲解的内容进行归纳总结，强化知识点，受到学员的一致好评。参加本次线上培训互动答疑的还有RDMI的多位五级、四级、三级专家。主讲人孙博士长期奋战在企业研发机构的第一线，指导研发团队攻克研发项目中的关键技术难题，取得卓越绩效和20多项发明专利授权，曾获得全国质量技术奖的最高奖，他所指导的项目也大范围获奖。孙博士的授课理论联系实践，深入浅出，启人智慧，发人深思。
本次培训时间紧凑，内容丰富，课堂气氛热烈。开班之前，学员们都提前完成了TRIZ基础知识的自学，预习了课程视频，为周末两天的正式课程作好了充分的准备。周末两天的正式课程包括功能分析、因果链分析、剪裁、技术矛盾、物理矛盾、专利战略、创新降本等内容；在课程结束，750多人分20个考场参加了认证考试，通过考试的学员将获得RDMI颁发的TRIZ一级认证证书。
本次培训取得了很大的成功，这与RDMI有爱心、有梦想、负责任、敢作为、充满正能量的高水平方法论专家们的积极努力分不开的，在公益培训之前，数十位RDMI方法论专家为此做了大量的准备工作，曾多次测试到深夜，预测可能出现的问题，并运用创新的方法来解决潜在的问题。在课程开始前的预习阶段，各研发方法爱好者就在微信群进行了有关预习课程的讨论；在培训过程中，更是积极与学员们积极互动，微信群的讨论更是达到了数千条。来自不同地区不同领域的研发方法爱好者们互相交流，产生热烈的思想碰撞，许多学员反映收获很大，通过此次学习突破了以往形成的思维定势，拓宽了思路，提升了分析和解决问题的能力，深刻认识到了研发方法的重要性，对研发方法的应用也有了新的感悟。学员们纷纷表示了继续参加学习TRIZ二级、三级理论的强烈愿望。
RDMI以实际行动为社会做公益，践行社会责任，为抗击疫情作出自己的努力。受到研发方法爱好者们的一致好评。随着国家和企业对创新发明越来越重视，提升创新能力刻不容缓。RDMI将秉持初心，继续推广先进方法论，助力工程师们提升创新能力，促进企业提高研发水平，为企业和国家的创新发展尽绵薄之力。
今后，RDMI也会举办更多形式多样的培训、活动，敬请期待！
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TRIZ一级公益培训地域扩大到上海、山东、吉林、天津、黑龙江、西安、香港、兰州.... RDMI助力各地抗击疫情爱心行动
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作者简介：孙永伟，博士，注册六西格玛设计(DFSS)黑带大师，TRIZ五级大师，研发方法理论体系的提出者，对外经济贸易大学国际商学院实践教授，天津大学创新创业导师，TRIZ理论的畅销书《TRIZ打开创新之门的金钥匙I》和《TRIZ打开创新之门的金钥匙II》两本书的作者，目前已经获得授权的发明专利30余项。曾任GE（通用电气）全球研发中心工程师、GE能源集团黑带、GE油气集团项目经理等职。孙博士曾获得中国质量技术领域的全国质量技术奖。经他签发不同类别研发方法论认证证书的专家达5000多人，其中多位已经成为企业研发方法论推进负责人。20多年来，他一直在企业和研究机构的研发第一线，具有丰富的企业内部推进六西格玛和TRIZ等先进研发方法论的经验以及运用这些方法论解决实际问题的能力，曾多次受邀到德国、波兰等欧洲国家及韩国、马来西亚、印度等亚洲各国介绍方法论的推进经验。
邮箱：ywsun@yeah.net或sunyongwei@irdmi.org。
RDMI®（国际研发方法协会，The International Research and Development Methodologies Institute)致力于将全球领先企业在研发项目中起到关键作用的方法论进行研究、提炼、融合，并加以推广，以提升工程师的研发能力，从而提高企业的研发水平，助力企业开发出高质量的产品。RDMI®关注的研发方法论对应于解决企业研发过程中遇到的不同层面的问题，从战略层面到执行层面，从各个方面提高企业的研发水平。RDMI®关注的方法论包括但不限于NPI/IPD、DFSS（六西格玛设计）、专利战略、TRIZ(发明问题解决理论）、FMEA（潜在失效模式及后果分析）、DoE（试验设计）、创新降本等。目前，RDMI®已在广州、武汉、苏州、哈尔滨、成都、上海、香港等地设立了中心。
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